fbpx
இன்றைய வேலை
Rs.200 இலவச மொபைல் ரீசார்ஜ் - 9% வேலை!
முகப்பு / வாழ்க்கையைப் மூலையில் / பொதுவான மனிதவள பேட்டி கேள்வி
பேட்டி தயாரிப்பு சோதனை

பொதுவான மனிதவள பேட்டி கேள்வி

மனிதவழி நேர்காணல் பொதுவான கேள்விகள்

பேட்டியில் நிச்சயமாக இருவரும் நேர்முகத் மற்றும் சந்தையில் தங்களை தங்கள் குணவியல்புகளுக்கும் வேட்பாளர் ஒரு நல்ல சந்தர்ப்பம். முதலாளி எனவே நீங்கள் உங்கள் சொந்த திறன்கள், அறிவு, மற்றும் முதலாளி ஆளுமைச் சந்தைப்படுத்தல், நீங்கள் இந்த நிறுவனம் விற்பனை உள்ளது. என்று வேலை நேர்முக வேறுபடுகின்றன நினைவில் கூடுதலாக அவர்கள் எனவே எளிதாக வகைப்படுத்தலாம் முடியாது.

அடுத்த சில மனித வள பேட்டியில் வழிகாட்டல்கள் பின்வருமாறு:

1. எங்களுக்கு உங்களை பற்றி ஏதாவது சொல்லுங்கள்.

இது முதல் கேள்வி, நீங்கள் சந்திக்க நேரிடும் எந்த வேலை நேர்காணலின் போது நீங்கள் ஒருவேளை இருக்கலாம். உங்கள் பேட்டிக்கு பந்தை உருட்டிக்கொள்வதோடு தொடர்புபடுத்துவதன் மூலம் இது பொதுவாக ஒரு கேள்வியாக இருக்கலாம். உங்கள் திட்டத்தின் அனுபவம், நீங்கள் பணியாற்றிய தொழில்நுட்பங்கள், கல்வி தகுதிகள் பற்றி சில தகவல்களை வழங்குவதன் மூலம் இந்த கேள்வியை நீங்கள் தீர்க்க முடியும். நீங்கள் புதிய அறிஞராக இருந்தால், உங்கள் குடும்பத்தை பற்றிய தகவலை வழங்கலாம்.
உங்களுக்குத் தேவையான அடுத்த கேள்வியைத் தூண்டும் சரியான இடத்தைப் பெற, தந்திரம் வழக்கமாக உள்ளது. இ. கேரி கேஜெட் பையன். "சமீபத்தில் நான் Drupal ஐப் பயன்படுத்தி ஒரு வலைத்தளத்தை உருவாக்கினேன். நான் அனுபவித்த ஒரு புதிரான ஆனால் சவாலான வேலை இருந்தது. ".

2. ஏன் உங்களை இந்த நிலையை ஒரு பொருத்தமான வேட்பாளர் கருதுகிறீர்கள்?

இந்த கேள்விக்கு பதிலளிக்கையில் நீங்கள் பேட்டியில் முன்பு நடந்ததைப் தயாரிப்பு அடிப்படையாக கொண்டது. அதை நீங்கள் நன்கு நிலைமை சில தேவைகளை ஆய்வு மற்றும் உங்கள் திறமைகளை பயன்படுத்தி அவற்றை பொருத்த வேண்டியது மிகவும் முக்கியமானதாகும்.

எ.கா. இசைவாழ்க்கையிலேயே ஒரு அல்லது நிகர தேவைப்பட்டால். உடல்நலப் பராமரிப்புத் துறை நல்ல புரிதலுடன் நிகர மேம்பாட்டாளர், உங்கள் தொழில்நுட்ப திறன்கள் மற்றும் உங்கள் டொமைன் அறிவைப் பற்றிய வேலை நேர்காணல் சொல்லுங்கள்.

புதிய பட்டதாரிகள் தங்கள் தொழில்நுட்ப திறன், படிக்க விரைவில் புள்ளிகள் புரிந்து கொள்ளும் ஆற்றல் விவாதிக்க முடியும்.

3. ஏன் உங்கள் தற்போதைய வேலை அல்லது நிறுவனத்தை விட்டு வெளியேறுவதற்கு விரும்புகிறீர்கள்?

நீங்கள் உங்கள் தற்போதைய வேலை விட்டு கிட்டத்தட்ட எந்த காரணத்திற்காகவும் ஆனால் நீங்கள் உங்கள் மேலாளர், நிறுவனம் அல்லது வேலை பற்றி கெட்ட குறித்து விவாதிக்க மாட்டோம் உறுதிப்படுத்திக் கொள்ள விரும்பக்கூடும். அது உங்களுடைய முறையீடுகள் மனநிலையைக் காட்டுகிறது.

எ.கா. பின்னால் ஒரு உண்மையான காரணம் வழங்க "நான் உணர்கிறேன், நான் முடிந்தவரை என் கடைசி முதலாளி உடன் மேலெழுதப்பட்டது. நான் இன்னும் வளர விரும்புகிறேன், ஒரு புதிய முதலாளியை வைத்திருக்க முடியும் என்று நினைக்கிறேன். ".

4. நீங்கள் மிகவும் நீண்ட காலம் உங்களின் தற்போதைய வேலை தங்கியுள்ளேன், ஏன்?

சில நேரங்களில் தங்கள் வேலைகளை மாற்றிக்கொள்ளாத பலரும், புதிய முதலாளியை வாங்கும் போது, ​​இந்த முக்கியமான கேள்விகளை கேட்கிறார்கள். சிலர் "முதலாளியின் பற்றாக்குறை" என்று நீண்ட காலமாக ஒரே முதலாளிக்கு ஒட்டிக்கொண்டிருக்கலாம்.

இந்த கேள்விக்கு ஒரு சிறந்த பதில், "ஆம், நீ சொல்வது சரிதான். நான் கிட்டத்தட்ட கடந்த ஆண்டுகளில் என் கடைசி வேலைவாய்ப்பை பயன்படுத்தி இருந்தேன் எனினும் நான் தொடர்ந்து நிறுவனம் வளர்ந்து, புதிய விஷயங்களை செய்து, அதிக சவால்களை கையாளும். எனவே, இந்த வயதினருடன் நான் மிகவும் மகிழ்ச்சியடைந்தேன். "கடந்த முதலாளிகளுடன் நீங்கள் வளர்ந்த முறை பற்றி நீங்கள் பேசலாம்.

5. நீங்கள் எங்களுக்கு பற்றி என்ன தெரியும்?

நேர்காணலுக்குத் தோற்றுவதற்கு முன்பு இந்த நிறுவனமும் அதன் வணிகத் திறனும் ஆராய்ச்சியுங்கள். மேலும், அவர்கள் மீது வேலை செய்யும் தொழில்நுட்பங்களைப் பற்றி ஒரு பிட் தீர்மானிக்கவும். நீங்கள் உள்ளே வெளியே எல்லாம் கண்டுபிடிக்க வேண்டும் ஆனால் நிறுவனம் குறித்து ஒரு நியாயமான யோசனை வளர்க்க நீங்கள் நிலையை பற்றி நினைத்து தோன்றும் செய்கிறது, தீவிரமாக எடுத்து வருகிறது.

எ.கா. குறிப்பது நான் நிறுவனம் ஜூம்லா, Drupal பதிவிறக்க நான் அனுபவம் ஒரு ஒத்த வகையான போது மிகவும் சிறப்பாக உள்ளது என்று போன்ற ஓப்பன் சோர்ஸ் கருவிகளுடன் சார்ந்த திட்டங்கள் நிறைய உள்ளதா என்று பார்க்க.

6. என்ன நீங்கள் உங்கள் அறிவு மேம்படுத்த செய்ய வேண்டும்?

இது துறையில் மிகவும் புரட்சிகரமானது. உங்களுடைய பணி அட்டவணையில் இருந்து ஒரு கணம் எடுத்துக் கொள்ளும் அனைத்து புதிய தொழில்நுட்ப முன்னேற்றங்களுடனும் உங்களை நீங்களே வைத்துக்கொள்வது மிக முக்கியம்.

இந்த கேள்விக்கு பதில் சொல்ல, நீங்கள் பார்வையிடும் அரங்கங்கள், நீங்கள் வாசித்துக்கொண்டிருக்கும் வலைப்பதிவுகள் பற்றி நியமிக்கலாம். நீங்கள் சில உள்ளூர் நபர் குழுவுடன் தொடர்புடைய உறுப்பினராக இருந்தால், அது ஒரு நன்மைக்காக நடக்கிறது.

7. நீங்கள் அழுத்தத்தின் கீழ் செய்ய முடியுமா?

முறை நிறைய, மென்பொருள் உருவாக்கத்தில் தொடர்புடைய வேலை உண்மையில் நேர வரம்புகள் கீழ் வேலை சிறப்பாகக் கொண்டாடப்படுகிறது. சில நேரங்களில், அது உங்கள் குறியீடு திடீரென்று முளைத்தது இதில் ஒரு பிழை என்று இருக்கலாம் போது நேரத்தில் வழங்குவது என்ற அழுத்தம் இயங்கும்.

எனவே, நீங்கள் செய்யும் எல்லாவற்றிலும் அழுத்தம் இருக்கும். ஒரு செயல்திறனை பராமரிப்பது மற்றும் அழுத்தத்தின் கீழ் வழங்க உத்திகளை உருவாக்குவது மிகவும் முக்கியம். நீங்கள் அழுத்தம் மற்றும் அதை கீழ் செயல்படுத்தும் கையாள்வதில் உங்கள் பாதையில் பற்றி ஒரு பேச்சு காத்திருக்க முடியாது.

8. உங்கள் பலம் நமக்கு சில சொல்லுங்கள்.

மீண்டும், அது உங்கள் பேட்டியில் தோன்றுவதற்கு முன் நிலையை தேவைகள் படிக்க முக்கியம். உங்கள் தற்போதைய பலம் வெளியே பட்டியலிட்டு யார் இந்த பாத்திரத்திற்கு அழைப்பு மக்கள் வழங்குகின்றன.

இ. கேரி. நீங்கள் ஏதாவது ஒரு வகையிலான தொழில்நுட்ப முன்னணிக்குத் தோன்றினால் - VB. வலை, உங்கள் தற்போதைய VB பற்றி பேச. நிகர திறன், நீங்கள் VB உடன் கோடிங் பற்றி எந்த கூடுதல் அறிவு. மற்ற வேட்பாளர்களைப் பொறுத்தவரையில், உங்கள் தற்போதைய அணி நிர்வாக திறன்கள் போன்றவை.

9. உங்கள் பலவீனங்களை நமக்கு சில சொல்லுங்கள்.

இந்த கேள்வியை முகவரி போது நீங்கள் கவனமாக இருக்க வேண்டும். நீங்கள் செய்யும் போது ஒரு பரபரப்பான காட்சி எந்த பலவீனம் வலது கூட இல்லை என்று கூறி நேரடியாக தேர்வு வரலாம் ஆனால் ஒரு பலவீனம் கொடுக்க வேண்டாம். ஒவ்வொரு தனிப்பட்ட பலவீனங்களையும் கொண்டிருக்கிறது, எனவே நீங்கள் அத்துடன் சில வேண்டும் அதை செய்தபின் சரி.

இந்த கேள்விக்கு பதிலளிக்கும் சிறந்த மூலோபாயம் உங்கள் பலவீனங்களில் ஒன்றை ஒரு பலவீனமாக மாற்றி, இந்த பலவீனத்தை பெற்றுக்கொள்வதை மற்றவர்கள் குற்றம் சாட்டுவதாக அறிவித்தால், இந்த முறையில் வேலை செய்வது முக்கியம் என்று நீங்கள் நினைக்கிறீர்கள். இ. கேரி .: "என் சக ஊழியர்கள் என்னைப் பற்றி குற்றம் சாட்டுகின்றனர், ஆனால் நான் அதை நம்புகிறேன், அது வரிக்கு பிழைகள் சரிசெய்து கொண்டு கண்டுபிடிப்பதில் அதிக நேரத்தை செலவு செய்வதை தவிர்த்துக்கொள்வதன் முக்கியம் என்று நம்புகிறேன். "

இந்த கேள்விக்கு பதிலளிப்பதற்கு இன்னொரு மூலோபாயம் எவ்வகையான சார்புடைய சார்புடைய வலுவற்ற தன்மையை வழங்குவதென்பது எப்போதுமே. "நான் உண்மையில் பல ஆண்டுகளாக தனியாக தங்கியிருக்கின்றேன், ஆனாலும் நான் இன்னும் சுதந்திரமாக செய்ய முடியாது. ".

10. நீங்கள் வசதியாக குழுவில் வேலை வேண்டுமா?

மென்பொருள் நிரல் வளர்ச்சி முழு வேலை அல்லது இது ஒரு குழு வேலை. எனவே, இந்த கேள்விக்கு ஒரே பதில்: "ஆமாம், நான் ஒரு அணியில் வசதியாக இருக்கிறேன். "ஒரு குழுவாக பணிபுரியும் எந்தவொரு பிரச்சனையும் உள்ளவர்கள், அவர்களைப் பற்றிப் பணிபுரிவது மற்றும் ஒரு குழு வீரராக உங்களை உருவாக்குவது முக்கியம்.

இங்கே கேள்விகளையே மொத்தம் கொண்டுள்ளது மிகவும் மரியாதைக்குரிய காக்னிசன்ட் மனிதவள சந்திக்க உள்ளன. நேர்காணல்கள் சிறந்து விளங்குகின்றன நீங்கள் இந்த காக்னிசன்ட் மனிதவள பேட்டியில் விசாரணைகள் பின்பற்றலாம்.

► நேர்காணல் தயாரிப்பு, டிப்ஸ், கேள்வி மற்றும் பதில்

பொதுவான மனிதவள பேட்டி கேள்வி சிறந்த 50 மனிதவள பேட்டி கேள்வி பேட்டி தயாரிப்பு நடவடிக்கைகளை
பேட்டி அடிப்படை தயார்நிலை குழு பேட்டி தயாரிப்பு பதில் பேட்டி கேள்வி
பேட்டி செயல்முறை வேலைவாய்ப்பு முக்கியத்துவம் நேர்காணலுக்கு முன் தயாரிப்பு
ஃபேஸ் பேட்டியில் குறிப்புகள் சிறந்த 10 பேட்டி குறிப்புகள் வளாகம் பேட்டி குறிப்புகள்
சிறந்த வங்கி பேட்டி கேள்விகள் ஃபேஸ் குழு இண்டர்விஎவேர் தொழில்நுட்ப பேட்டி அறிமுகம்
தொலைபேசியில் பேட்டி வேலை பேட்டி பண்பாட்டு பேட்டி க்கான Dresscode
12 பொதுவான பேட்டி தவறுகள் பேட்டி தயாரிப்பு வங்கி பேட்டி கேள்விகள்

ஒரு பதில் விடவும்

உங்கள் மின்னஞ்சல் முகவரியை வெளியிடப்பட்ட முடியாது. தேவையான புலங்கள் குறிக்கப்பட்டன *